Nevada:

Nevada Printable Free Miscellaneous Law Posters Nevada Notice of Limitations affecting the Application of Lie Detector Tests (Spanish)

The Notice of Limitations affecting the Application of Lie Detector Tests (Spanish) is a Nevada miscellaneous law poster provided for businesses by the Nevada Department Of Business and Industry. This notification is required for some employers, such as employers of spanish-speaking employees.

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ESTADO DE NEVADA 
Oficina d el Comisionado del Trabajo   
 
NRS 613.460(2) 
requiere que cada empleador publique y mantenga este aviso en un lugar 
visible, en el lugar de empleo donde habitualmente se publican y leen los avisos a los empleados 
y solicitantes de empleo.   
 
Conforme a NRS 613.440(2), Detector de mentiras significa polígrafo, analizadores de estrés de 
voz, evaluador de estrés psicológico o cualquier otro dispositivo similar, ya sea mecánico o 
eléctrico, que están diseñados para determinar la honestidad o la deshonestidad de un individuo. 
 
NRS 613.480(1) prohíbe a los empleadores o a cualquier persona que actúe en su nombre que 
requiera o solicite que un empleado o posible empleado se realice o se someta a cualquier prueba 
de detección de mentiras, excepto lo dispuesto en NRS 613.510. 
 
NRS 613.510 contiene varias excepciones que permiten a un empleador solicitar exámenes de 
polígrafo. Un empleador puede solicitar que un empleado o posible empleado tome un examen de 
polígrafo administrado por una persona calificada como parte de una investigación de robo o 
irregularidad similar que afecte el negocio del empleador 
y que parece involucrar al empleado. 
 
El empleador también puede solicitar un examen de polígrafo administrado por una persona 
calificada con respecto a los posibles empleados que serían empleados para proteger ciertos tipos 
de propiedad o instalaciones sensibles o valiosas. El uso de un examen de polígrafo también está 
permitido a los empleadores en negocios que manejan sustancias controladas. 
 
Tal permiso existe solo en situaciones en que los solicitantes de empleo o los empleados tienen 
acceso directo a sustancias controladas o donde se sospecha de abuso o robo. 
 
NRS 613.480(3&4)  prohibir que un empleador tome medidas adversas contra cualquier empleado o 
posible empleado en base a los resultados de cualquier prueba del detector de mentiras o la 
declinación a tomar cualquier prueba del detector de mentiras.   
 
Los empleadores que violen las disposiciones  en NRS 613.440 a 613.510 están sujetos a 
responsabilidad civil en los tribunales, así como a las multas impuestas por el Comisionado de 
Trabajo de Nevada.   
 
Para información adicional puede contactar nuestras oficinas al 702- 486-2650 en Las Vegas o 775-
684-1890 en Carson City o vía Email a  [email protected]   AVISO DE LIMITACIONES QUE AFECTAN LA APLICACION DE 
PRUEBAS DE DETECCION DE MENTIRAS

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Nevada Poster Name Poster Type
Required Pregnant Worker's Fairness Act Workers Rights Law
Required Brief Description of Your Rights and Benefits If You Are Injured on the Job or have an Occupational Disease Workers Compensation Law
Required Information for the Unemployed Worker Unemployment Law
Required Information for the Unemployed Worker (Spanish) Unemployment Law
Required Notice to Employer of Sickness or Injury Sick Leave Law

List of all 25 Nevada labor law posters


Nevada Labor Law Poster Sources:

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** This Document Provided By Minimum-Wage.org **
Source: http://www.minimum-wage.org/nevada/labor-law-posters/1304-notice-of-limitations-affecting-the-application-of-lie-detector-tests-spanish