Delaware:

Delaware Printable Free General Labor Law Poster Posters Delaware Labor Law Information Poster (Spanish) Mandatory

The Labor Law Information Poster (Spanish) is a Delaware general labor law poster poster provided for businesses by the Delaware Department Of Labor. This is a required poster for all Delaware employers, and any business that fails to post this notification may be subject to penalties or fines.

This mandatory Spanish-language poster is a detailed compilation of Delaware's labor laws. It has information concerning payment of wages, minimum wages, worker's compensation, discrimination, work breaks, child labor, and contact information.

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A l o s e m ple ad ore s n o s e  l e s p erm it e  d ed ucir  n i r e te n er l o s s al ar io s p or l o  s ig u ie n te :Lo s e m ple ad ore s d eb en  l le va r e l m an te n im ie n to  d e r e g is tro s,  i n clu id a
la  t a rif a  d e p ag o,  l a s h ora s t ra b aja d as y  e l m on to  p ag ad o p or c a d a
em ple ad o d ura n te  t re s ( 3 ) a ñ os.	
N otif ic a r a  l o s e m ple ad os p or e sc rit o  a l m om en to  d e l a  c o n tra ta ció n :
N otif ic a r a  l o s e m ple ad os p or e sc rit o  s o b re  c u alq uie r r e d ucció n  e n  l a  t a rif a
d e p ag o y  c u alq uie r c a m bio  e n  e l  d ía ,  la  h ora  o  e l  lu gar d e p ag o o  e n  lo s
b en efic io s.
P ro p orc io n ar a  c a d a e m ple ad o u n a d ecla ra ció n  d e p ag o q ue i n d iq ue:	
          	1 .  T a rif a  d e p ag o	
          	2 .  D ía ,  h ora  y  l u gar d e p ag o	
          	3 .  P olít ic a s s o b re  l ím it e s e n  l o s b en efic io s d el e m ple ad or	
         	1 .  I m port e  d e s a la rio s a d eu d ad os.	
        	2 .  P erío d o d e p ag o c u b ie rt o  p or e l p ag o.	
        	3 .  M on to s d e l a s d ed uccio n es ( d efin id o p or s e p ara d o) q ue s e  r e aliz a ro n  e n	     	
              	l o s s a la rio s.	
        	4 .  C an tid ad  t o ta l d e h ora s t ra b aja d as e n  e l p erío d o d e p ag o ( p ara  l o s	   	
             	e m ple ad os p ag ad os a  u n a t a rif a  p or h ora ).	
A  L O S E M PLE A DO RES C O N C U A TR O  ( 4 ) O  M ÁS E M PLE A DO S S E  L E S E X IG E:
F o x V alle y O ffi ce s
4 425 N ort h  M ark et S tre et- 3 rd  F lo or
W il m in gto n , D E 1 9 8 0 2
(3 0 2) 7 6 1-8 20 0
G eo rg eto w n A m eric a n  J o b  C en te r	      	
8  G eo rg eto w n P la za , S u it e  2
G eo rg eto w n, D E 1 9 94 7
(3 0 2) 8 56 -5 2 30
B lu e H en  C orp ora te  C en te r	 	
6 55 S  B ay R oad , S te . 2 H	 	
D ove r, D E 1 9 90 1
(3 0 2) 4 22-1 13 4
E m ail : w	a g es@ dela w are .g ov	  	|   	E m ail : 	w ork p erm it s @ dela w are .g ov	  	|  	S it io  w eb : L a b or.d ela w are .g ov	P A GO  D E S A LA RIO S	SA LA RIO  M ÍN IM O ( c o n tin uació n )	PA GO  D E S A LA RIO S	Lo s s a la rio s d eb en  p ag ars e  a l m en os u n a v e z p or m es.
A  lo s e m ple ad os s e  le s d eb en  p ag ar lo s s a la rio s d en tro  d e lo s s ie te  (7 ) d ía s
d el  c ie rre  d e c a d a p erío d o d e p ag o [c o n  a lg u n as  e xc e p cio n es,  c o n su lt e
§ 110 2(b )] .
S i  e l  d ía  d e p ag o c a e  e n  u n  d ía  n o la b ora b le ,  e l  p ag o s e  d eb erá  r e aliz a r e l
d ía  l a b ora b le  a n te rio r.
S i  u n  e m ple ad o n o e stá  p re se n te  e n  e l  d ía  d e p ag o re g u la r,  e l  p ag o se
re aliz a rá  e l s ig u ie n te  d ía  l a b ora b le  r e g u la r q ue e l e m ple ad o e sté  p re se n te  o
s e  r e aliz a rá  p or c o rre o  ( s o lo  s i a sí l o  s o lic it a  e l e m ple ad o).
L o s  sa la rio s  p ued en  p ag ars e  e n  u n a c u en ta  b an ca ria  d esig n ad a p or  u n
em ple ad o ( s i l o  s o lic it a  p or e sc rit o  e l e m ple ad o).
L o s  sa la rio s  pued en   pag ars e   en   efe ctiv o   o  ch eq ue  (s ie m pre   que  el
e m ple ad or t o m e la s d is p osic io n es a d ecu ad as p ara  e l  c o b ro  e n  u n  b an co  u
o tro  e sta b le cim ie n to  c o m erc ia l c o n ve n ie n te  p ara  e l l u gar d e t ra b ajo ).
C uan d o u n  e m ple ad o r e n un cia  o  s e  l e  d esv in cu la ,  s u sp en d e o  d esp id e,  l o s
sa la rio s r e cib id os s e  p ag ará n  e n  e l s ig u ie n te  d ía  d e p ag o p ro g ra m ad o d e
fo rm a r e g u la r y a  s e a a  t ra vé s d e l o s m ed io s d e p ag o u su ale s o  p or c o rre o  ( s i
e l e m ple ad o l o  s o lic it a ) c o m o s i e l e m ple o  n o s e  h ub ie ra  s u sp en d id o o
f in aliz a d o.	
D ED UCCIO NES I L E G A LE S	  	S A LA RIO  M ÍN IM O	 	EX CEN CIO NES E N  L O S S A LA RIO S M ÍN IM OS:	E m ple ad os d el s e cto r a g ríc o la .
E m ple ad os d el s e rv ic io  d om éstic o  e n  h og are s p riv a d os.	 	
E m ple ad os d el G ob ie rn o d e l o s E sta d os U nid os.
V en d ed ore s p ag ad os f u era  d e l a  c o m is ió n .
Eje cu tiv o s,  a d m in is tra d ore s y  p ro fe sio n ale s c o n  c re d en cia le s.
E m ple ad os in vo lu cra d os e n  e l  s e cto r  p esq uero  y  p ro ce sa m ie n to  d e
pece s e n  a lt a  m ar.	 	
T ra b aja d ore s v o lu n ta rio s ( p ara  o rg an iz a cio n es e d uca tiv a s,  r e lig io sa s o
s in  f in es d e l u cro ).
O rie n ta d ore s e n  c a m pam en to s ju ve n il e s e m ple ad os p or  p ro g ra m as
d e c a m pam en to s d e v e ra n o s in  f in es d e l u cro .	
R EQ UIS IT O S P A RA  E L M AN TE N IM IE N TO  D E R EG IS TR O S:                                     	R EC ESO S	         	
E l  em ple ad o  es  un   em ple ad o  pro fe sio n al  ce rt if ic a d o  por  el
C on se jo  d e E d uca ció n  d el  E sta d o y  e stá  e m ple ad o p or  la  ju n ta
e sc o la r l o ca l p ara  t ra b aja r d ir e cta m en te  c o n  n iñ os.
E xis te  u n  a cu erd o d e n eg ocia ció n  c o le ctiv a  u  o tro  a cu erd o p or
esc rit o  e n tre  e m ple ad or y  e m ple ad o q ue d is p on e d e o tro  m od o	.	
Esta  r e g la  n o s e  a p lic a  c u an d o:To d os l o s e m ple ad os d eb en  r e cib ir  u n  r e ce so  p ara  l a s c o m id as d e a l
m en os 3 0  m in uto s c o n se cu tiv o s s i e l e m ple ad o t ie n e p ro g ra m ad o
tra b aja r 7 .5  o  m ás h ora s p or d ía .
D eb e r e aliz a rs e  d esp ués d e l a s p rim era s 2  h ora s d e t ra b ajo  y  a n te s d e l a s
ú lt im as 2  h ora s d e t ra b ajo .
.	
E l c u m plim ie n to  a fe cta ría  d e f o rm a n eg ativ a  l a  s e g u rid ad  p úb lic a .
S o lo  u n  ( 1 ) e m ple ad o p ued e l le va r a  c a b o l a s r e sp on sa b il id ad es d e u n
p uesto .
U n e m ple ad or t ie n e m en os d e c in co  (5 )  e m ple ad os e n  u n  t u rn o e n
u n a u b ic a ció n  ( la  e xc e p ció n  s o lo  s e  a p lic a ría  a  e se  t u rn o).
L a  n atu ra le za  c o n tin ua d e la s  o p era cio n es  d e u n  e m ple ad or,  ta le s
co m o la  p ro d ucció n  q uím ic a  o  lo s  e xp erim en to s  d e in ve stig ació n ,
re q uie re  q ue lo s e m ple ad os r e sp on d an  a  la s c o n d ic io n es u rg en te s o
in usu ale s  en   to d o  m om en to   y  que  lo s  em ple ad os  re cib an
co m pen sa ció n  p or l o s r e ce so s p ara  c o m id as.	
S e h an  e m it id o r e g la s q ue o to rg an  e x en cio n es c u an d o:N O TA : 	E l  s a la rio  m ín im o e n  e fe ctiv o  d e D ela w are  p ara  e m ple ad os q ue	
re cib en  p ro p in as e s m ayo r q ue e l  s a la rio  e n  e fe ctiv o  r e q uerid o p or la  le y
fe d era l.  L o s e m ple ad ore s d eb en  p ag ar l a  t a rif a  m ás a lt a  d e D ela w are .
U n e m ple ad or  n o p ued e q uit a r  n i  re te n er  la s  p ro p in as  e xc e p to  q ue lo
r e q uie ra  la  le y.  L a  a cu m ula ció n  d e p ro p in as e stá  p erm it id a (b ajo  c ie rt a s
co n d ic io n es)  e n  u n  m on to  q ue n o s u p ere  e l  15 %  d e la s p ro p in as re ale s
re cib id as p or e l e m ple ad o.
C uan d o s e  p erm it e n  e x en cio n es,  l o s e m ple ad os d eb en  t e n er p erm it id o
co m er e n  s u s e sta cio n es d e t ra b ajo  o  e n  o tra s u b ic a cio n es a u to riz a d as
y u sa r l a s i n sta la cio n es s a n it a ria s c o m o s e a r a zo n ab le m en te  n ece sa rio .
1.  F a lt a  d e d in ero  e n  e fe ctiv o  o  i n ve n ta rio
2 .  A ntic ip os d e d in ero  e n  e fe ctiv o  o  c a rg os p or  b ie n es y  s e rv ic io s (e xc e p to
q ue h aya  u n  a cu erd o fir m ad o q ue e sp ecif iq ue e l  m on to  a d eu d ad o y  e l
cro n og ra m a d e p ag o)
3.  P ro p ie d ad  d añ ad a
4.  I n cu m plim ie n to  e n  l a  d evo lu ció n  d e p ro p ie d ad  d el e m ple ad or.
U niv e rs it y  O ffic e  P la za
2 52  C hap m an  R oad , 2 n d  F lo or
N ew ark , D E 1 9 70 2
(3 0 2) 7 6 1-8 20 0
DEP A RTA M EN TO  D E T R A BA JO  D E D ELA W ARE	
D IV IS IÓ N D E A SU N TO S I N DUSTR IA LE S	
R evis e d  1 /2 6 /2 0 23V ig en cia : 0 1-0 6-1 5  -  $ 8.2 5/h ora	   	
V ig en cia : 0 1-0 1-1 9  -  $ 8.7 5 /h ora	   	
V ig en cia : 0 1-1 0 -1 9  -  $ 9.2 5/h ora
V ig en cia : 0 1-0 1-2 2 -  $ 10 .5 0 /h ora
T arif a  r e g u la r:V ig en cia : 0 1-0 1-2 3 -  $ 11.7 5 /h ora	   	
V ig en cia : 0 1-0 1-2 4  -  $ 13 .2 5/h ora	   	
V ig en cia : 0 1-0 1-2 5 -  $ 15 .0 0/h ora
E M PLE A DO S Q UE R EC IB EN  P R O PIN ASEl s a la rio  m ín im o e n  e fe ctiv o  p ag ad ero  a  l o s e m ple ad os q ue r e cib en  p ro p in as e s d e
$2.2 3 p or h ora ,  a  p art ir  d el 1 /1 0 /9 6.
E l e m ple ad or d eb e p od er c o m pro b ar q ue e l e m ple ad o r e cib ió  e l s a ld o d el
p orc e n ta je  m ín im o t o ta l e n  p ro p in as.

La  e d ad  m ín im a p ara  t ra b aja r e s 1 4  a ñ os.
S e r e q uie re n  p erm is o s l a b ora le s a  t o d os l o s e m ple ad os m en ore s d e 1 8  a ñ os.
S e  exig e  a  to d os  lo s  em ple ad ore s  co n se rv a r  arc h iv a d os  lo s  perm is o s
la b ora le s d e c a d a e m ple ad o m en or.
S e e xig e u n  n uevo  p erm is o  l a b ora l c u an d o u n  m en or c a m bia  d e e m ple ad or.	
D is p osic io n es G en era le s:F o x V alle y O ffi ce s
4 425 N ort h  M ark et S tre et- 3 rd  F lo or
W il m in gto n , D E 1 9 8 0 2
(3 0 2) 7 6 1-8 20 0
G eo rg eto w n A m eric a n  J o b  C en te r	     	
8  G eo rg eto w n P la za , S u it e  2
G eo rg eto w n, D E 1 9 94 7
(3 0 2) 8 56 -5 2 30
B lu e H en  C orp ora te  C en te r	 	
6 55 S  B ay R oad , S te . 2 H	 	
D ove r, D E 1 9 90 1
(3 0 2) 4 22-1 13 4
E m ail : w	a g es@ dela w are .g ov	  	|   	E m ail : 	w ork p erm it s @ dela w are .g ov	  	|  	W eb sit e : L a b or.d ela w are .g ov	
 	
  	T R A BA JO  I N FA N TIL	 	
R O BO  D E S A LA RIO S	Revis e d  1 /2 6 /2 0 23U n/a  e m ple ad or/a  n o p ued e h ace r n ad a d e l o  s ig u ie n te :U niv e rs it y  O ffic e  P la za
2 52  C hap m an  R oad , 2 n d  F lo or
N ew ark , D E 1 9 70 2
(3 0 2) 7 6 1-8 20 0	
DEP A RTA M EN TO  D E T R A BA JO  D E D ELA W ARE	
D IV IS IÓ N D E A SU N TO S I N DUSTR IA LE S	
D is p osic io n es p ara  i n d iv id uos d e 1 4  y  1 5  a ñ os:	
A nte s d e la s 7 :0 0 a .  m .  n i  d esp ués d e la s 7 :0 0 p .  m .  -  e xc e p to  d esd e e l  1 .º  d e
ju n io  h asta  e l  D ía  d el  t ra b ajo  c u an d o la  h ora  v e sp ert in a s e  e xtie n d e h asta
la s 9 :0 0 p .  m .	 	
Más d e c u atro  ( 4 ) h ora s p or d ía  l o s d ía s d e e sc u ela
M ás d e o ch o ( 8 ) h ora s p or d ía  e n  d ía s q ue n o h ay e sc u ela
M ás d e d ie cio ch o ( 1 8 ) h ora s e n  c u alq uie r s e m an a e n  q ue h ay c la se s d ura n te
c in co  ( 5 ) d ía s
M ás d e s e is  ( 6 ) d ía s e n  c u alq uie r s e m an a
M ás d e c u are n ta  ( 4 0 ) h ora s p or s e m an a y
M ás d e c in co  ( 5 ) h ora s d e f o rm a c o n tin ua s in  u n  p erío d o n o la b ora b le  d e a l
m en os t re in ta  ( 3 0 ) m in uto s c o n se cu tiv o s.	
L O S M EN O RES D E 1 4 -1 5  A Ñ O S N O  D EB EN  T R A BA JA R:	Em ple ar  a  un a  p ers o n a  sin  in fo rm ar  d e  su   em ple o   a  to d as  la s
ag en cia s  gu b ern am en ta le s  ap ro p ia d as  y  sin   pag ar  to d os  lo s
im puesto s y  t a sa s a p lic a b le s a  d ic h a p ers o n a.
N o re te n er  a d ecu ad am en te  lo s  im puesto s  e sta ta le s  y  fe d era le s  d e
un /a  e m ple ad o/a .
N o e n via r  e l  d in ero  re te n id o d el  sa la rio  d e u n /a  e m ple ad o/a  a  la
a g en cia  e sta ta l o  f e d era l c o rre sp on d ie n te  e n  u n  p la zo  d e 7  d ía s l u eg o
d el p erío d o d e p ag o a p lic a b le .
U n/a  e m ple ad or/a  n o p ued e h ace r n ad a d e l o  s ig u ie n te :
P ag ar  a  un /a   em ple ad o/a   un   sa la rio   in fe rio r  al  sa la rio   m ín im o
esta b le cid o  por  la s  le ye s  esta ta le s  y  fe d era le s  para   el  tra b ajo
r e aliz a d o.
C la sif ic a r  d e fo rm a in co rre cta  a  u n /a  tra b aja d or/a  c o m o c o n tra tis ta
in d ep en d ie n te   co n   el  fin   de  elu d ir   la s  ob lig acio n es  sa la ria le s,
trib uta ria s o  d e c o m pen sa ció n  d e lo s/la s t ra b aja d ore s/a s e n  v ir t u d  d e
este  t ít u lo .
C on sp ir a r a  s a b ie n d as p ara  a yu d ar,  a se so ra r o  f a cil it a r u n a in fr a cció n
d e e sta  s e cció n .
N o d eb en  t ra b aja r m ás d e d oce  (1 2 )  h ora s e n  u n a c o m bin ació n  d e h ora s
d e e sc u ela  y  l a b ora b le s p or d ía
D eb en  t e n er a l m en os o ch o ( 8 ) h ora s c o n se cu tiv a s d e t ie m po n o l a b ora b le
f u era  d e l a  e sc u ela  e n  c a d a p erío d o d e v e in tic u atro  ( 2 4 ) h ora s
N o p ued en  tra b aja r  m ás d e c in co  (5 )  h ora s c o n tin uas s in  u n  p erío d o n o
la b ora b le  d e a l m en os t re in ta  ( 3 0 ) m in uto s c o n se cu tiv o s.	
D is p osic io n es e sp ecíf ic a s p ara  i n d iv id uos d e 1 6  y  1 7  a ñ os:E ste  p óste r s o lo  b rin d a in fo rm ació n  g en era l  e n  r e la ció n  c o n  la s d is p osic io n es
d e la s le ye s la b ora le s in fa n til e s d e D ela w are .  L o s r e q uis it o s d e la  le y e sta ta l  n o
afe cta n  la  o b lig ació n  d e u n  e m ple ad or  d e c u m plir   c o n  c u alq uie r  d is p osic ió n
d e l a  l e y f e d era l.
P ara  o b te n er u n a l is ta  d e A ctiv id ad es p ro h ib id as,  c o m un íq uese  c o n :D ep art a m en to  d e T ra b ajo  d e D ela w are , D iv is ió n  d e A su n to s I n d ustria le s,
O fic in a d e C um plim ie n to  d e l a  L e y d e T ra b ajo  e n  c u alq uie ra  d e l a s
d ir e ccio n es e n um era d as
E s i l e g al t o m ar r e p re sa lia s c o n tra  u n  e m ple ad o	
porq ue e ste  h a p re se n ta d o u n a q ueja  o  h a	
in fo rm ad o a l D ep art a m en to  d e T ra b ajo  a ce rc a	
d e p osib le s v io la cio n es d e l a  l e y l a b ora l.	
L a s i n fr a ccio n es d e l a  L e y l a b ora l d e
D ela w are  p ued en  o ca sio n ar m ult a s	
d e h asta  $ 20 .0 00 p or i n fr a cció n .	
Lu eg o d e u n a in ve stig ació n  e n  la  q ue e l  D ep art a m en to  h ag a u n a
d ete rm in ació n  in ic ia l  d e q ue u n /a  e m ple ad or/a  h a in fr in gid o u n a o
m ás  dis p osic io n es  de  la   su b se cció n   (a )  de  esta   se cció n ,  el
D ep art a m en to  p ued e d ecid ir  i m pon er u n a p en alid ad  c iv il .
U n/a  e m ple ad or/a  q ue in fr in ja  e ste  a rt íc u lo  e sta rá  su je to /a  a  u n a
p en alid ad  c iv il   n o in fe rio r  a  $  2 0 00 y  n o s u p erio r  a  $ 20 .0 00 p or
ca d a i n fr a cció n .
C ad a in sta n cia  d e in fr a cc ió n  d e la  s u b se cció n  (a )  d e e sta  s e cció n
co n stit u ye  u n a i n fr a cció n  i n d ep en d ie n te  p or e m ple ad o/a .
E l D ep art a m en to  t a m bié n  p ued e d eriv a r c a so s a l D ep art a m en to  d e
Ju stic ia   para   su   en ju ic ia m ie n to   pen al  de  co n fo rm id ad   co n   la
s e cció n  8 41D  d el T ít u lo  1 1 .	  	  	
P EN ALID A DESR ETA LIA CIÓ N
Un/a  e m ple ad or/a  e stá  s u je to /a  a  u n a p en alid ad  c iv il  d e n o m en os d e $
2 0 .0 00 y  n o m ás d e $  5 0 .0 00 p or c a d a in fr a cció n  s i  e l/ la  e m ple ad or/a
d esp id e o  d e c u alq uie r  fo rm a to m a re p re sa lia s  o  d is c rim in a a  u n a
p ers o n a p orq ue e sa  p ers o n a h ace  c u alq uie ra  d e l o s s ig u ie n te s b ajo  e sta
s e cció n :
      	a .  P re se n ta r u n a q ueja  o  f a cil it a r i n fo rm ació n  a l D ep art a m en to .	
      	b .  H ab er c a u sa d o o  c a u sa r l a  a p ert u ra  d e u n a i n ve stig ació n .	  	
      	c .  H ab er t e stif ic a d o o  t e stif ic a r e n  u n a a u d ie n cia .	
Lo s e m ple ad ore s e stá n  o b lig ad os p or l e y a  m ostra r e ste  p óste r	
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Delaware Poster Name Poster Type
Required Delaware Sexual Harassment Notice General Labor Law Poster
Required Labor Law Information Poster (Spanish) General Labor Law Poster
Required Labor Law Information Poster General Labor Law Poster
Required Coronavirus Safety Poster Coronavirus Notice
Required Delaware Handwashing Poster Health Notice

List of all 4 Delaware labor law posters


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